تقنيات تقييم الموظفين وربط أسس التقييم بالوظائف

كتب بواسطة admin فريق لندن للتدريب
آخر تحديث Tue, 28-Mar-2023
تحميل كمستند

أهداف الدورة الدورة التدريبية: 
في نهاية الدورة سيكون المشاركون قادرين على:
تنميـة وصقـل مهـارات المشـاركين في إتبـاع الأسس العلميـة والعمليـة في إتمام عملية تقييم الـوظائف بأحسـن الطـرق وأنجحهـا .  
إكسـاب المشـاركين مهـارة تحليـل الوظائـف وتصنيفهـا وترتيبهـا والتعـرف على الأساليب العلمية في وصف الوظائـف اعتبـارا من تجميـع البيانـات حتى إعـداد بطاقـات الوصـف .  
تعـريف المشـاركيـن بأهميـة تقييـم أداء العـامليـن .  
شرح أسـاليب وطرق تقييـم الأداء الـوظيفـي .  
تحـديـد المعـاييـر والأبعـاد الـوظيفيـة المحـددة للأداء الـوظيفـي .  
وضـع وتصميـم نظـام الأداء بما يتلاءم مع احتيـاجـات المسئـوليـن وجهـات العمـل .  
فهـم شـروط نظـام الأداء الفعـال وكيفيـة تطبيقهـا على النظـام المتبع في جهـة العمـل .  
تحـديـد أسـاس وضـع وتقييـم نظـام لتقييـم الأداء .  
تحـديـد معـوقـات التقييـم واقتـراح الحلـول المنـاسبـة .  
الفئات المستهدفة: 
الإدارة
الرعاية الاجتماعية للموظف
التدريب والاستشارات
إدارة الأداء
قانون العمل
مهارات التحليل


الوحدة الأولى
إدارة الموارد البشرية
  • المفهوم.
  • الأهداف.
  • التحديات.



الوحدة الثانية
  • السمات.
  • واجبات الإدارة.
  •  الاستخدام الأمثل للموارد البشرية.
  • العناصر الرئيسية، النظام المتكامل.
  • الإطار العام.
  • تخطيط الموارد البشرية.
  • وتنمية الموارد البشرية وعلاقتهما بإدارة الموارد البشرية.



الوحدة الثالثة
  • الأفكار والافتراضات.
  • الاختلافات بين إدارة الأفراد وإدارة الموارد البشرية.
  • النشاطات، مستويات  وأهداف إدارة الموارد البشرية.

إعادة تصميم نظم عمليات إدارة الموارد البشرية:

  • المفهوم.
  • المرتكزات.
  • الخطوات.
  • الإطار العام لعملية إعادة البناء الشاملة.
  •  مزايا الهندرة.


الوحدة الرابعة

تقييم وتقويم الأداء:

  • طرق ومراحل ومقترحات لتحسين عملية تقييم الأداء.

التدريب والتطوير:

  • الدور المهم للتدريب في إدارة الموارد البشرية.
  • أنواع التدريب.
  • العوامل المؤثرة في نجاح التدريب.
  • مفهوم ومنهج تحديد الاحتياجات التدريبية.


الوحدة الخامسة
تحليل البيئة التنظيمية
  • أسلوب التحليل الرباعي.
  •  استقصاء تشخيص المناخ التنظيمي.
  • تخطيط الموارد البشرية:
  • المراحل.
  • المتطلبات.
  • الطرق.

نموذج الاستعلام
+ عرض المزيد
دورات أخرى ذات صلة
00:00:00 الساعات
0 0 $0
00:00:00 الساعات
محدثة Sun, 12-Mar-2023
0 0 $0
تواريخ المكان السعر التفاصيل